Clima institucional y gestión administrativa en colegios con  jornada escolar completa, Rodríguez de Mendoza, Perú

Paola Antonia Murrieta Villegas; José Darwin Farje Escobedo

doi:10.25127/rcsh.20203.648

Clima institucional y gestión administrativa en colegios con jornada escolar completa, Rodríguez de Mendoza, Perú

Paola Antonia Murrieta Villegas, José Darwin Farje Escobedo

Resumen

El presente trabajo de investigación tuvo como objetivo, determinar la relación entre el clima institucional y la gestión administrativa en colegios con Jornada Escolar Completa (JEC), ubicados en la provincia de Rodríguez de Mendoza, departamento de Amazonas, Perú, durante el año 2019; el estudio fue descriptivo, con diseño descriptivo correlacional; la muestra estuvo conformada por 148 personas entre docentes y administrativos que laboran en colegios secundarios; se utilizaron dos instrumentos de recolección de datos: cuestionario de clima institucional y cuestionario de gestión administrativa. Los resultados muestran que el clima institucional según la percepción de los trabajadores, es positivo para el 38.5%; pero de acuerdo a los hallazgos relacionados a la gestión administrativa en función al cargo ocupacional, el 55.9% de los administrativos refieren que la gestión es eficiente; sin embargo, en el caso de los docentes, solamente el 46.1% dicen que es eficiente, y el 22.5% asiente que la gestión administrativa en los colegios JEC, es deficiente. Se concluye que el clima institucional es independiente de la gestión administrativa, con el 95% de confianza.

Palabras clave

clima institucional; gestión administrativa

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DOI: http://dx.doi.org/10.25127/rcsh.20203.648